最終更新：2024/10/31
目次
目的
辞退理由分類を設定することで、辞退処理をする際に辞退理由を選択できるようになります。
辞退処理の方法については「辞退処理をしたい」をご確認ください。
辞退理由分類を設定する
1. 左メニュー「設定」から「辞退理由分類」をクリックし「＋追加」を選択します。
2. 「辞退理由分類名」（例：他社で内定、業務内容の不一致 等）を入力し「追加」をクリックします。
3. 作成した辞退理由分類をクリックし「辞退理由詳細」の「追加」をクリックします。
4. 「辞退理由詳細」を入力し「追加」をクリックして完了です。
※「辞退理由詳細」は複数登録が可能です。
辞退理由分類をアーカイブする
1. アーカイブしたい辞退理由分類をクリックします。
2. 「この辞退理由分類をアーカイブする」をクリックします。
3. 以下のアラートを確認し、問題なければ「アーカイブする」をクリックして完了です。
アーカイブした辞退理由分類を復元する
1. 「アーカイブした辞退理由分類を含める」にチェックを入れて「適用」をクリックします。
2. 復元したい辞退理由分類を選択します。
3. 「この辞退理由分類を復元する」をクリックして完了です。
辞退理由詳細を統合する
1. 統合したい「辞退理由詳細」の「統合」をクリックします。
2. 統合先の「辞退理由詳細」を選択し「統合」をクリックして完了です。
※一度統合した「辞退理由詳細」は元に戻すことができませんのでご注意ください。